真正厉害的人,往往具备4种学习思维,早晚出人头地,飞黄腾达

在职场,真正的厉害的人,往往具备以下4种学习思维,早晚能出人头地,飞黄腾达。

一、通过学习提升业务能力,做不可或缺的精英

在职场,业务能力是生存的根本,每一个真正厉害的职场精英,几乎都是从很低微的职位做起来的,他们不会抱怨公司的大小,而是通过学习不断去提高自己的业务能力,为日后在职场发展乃至单飞创业的机遇做好充分地铺垫,即便这个时间会很长,他们也愿意在默默等待中不断学习。

相反,也有一些人,尽管有着远大抱负,但却会在沉寂的等待中失去耐心,觉得自己所付出的努力,得不到满意的回报,学得再好,能力再强,也是给别人做嫁衣,所以不愿意再学习。这种想法无疑是错误的,对于职场人而言,我们每天的工作就是一种对自身的锻炼,是我们学习的一部分,只有真正将业务能力学成、学到精,才能享受到其带来的实惠。在工作中,我们应该花费大量的时间来磨砺自己的意志,提升自己的业务能力,只有这样,才有可能成为真正的“精英人物”。

二、给自己定一个“小目标”,围绕目标进行学习

很多职场人士都没有一个明确清晰的目标,却不知,很多时候,正是他们毫不在意的目标主导了他们事业的成就乃至一生的命运,因为目标是驱使人们不断向前迈进的原动力。那些平庸的普通职场人士与那些职场精英之间,根本差别并不是能力与机遇,而在于心中是否拥有目标,是否能围绕目标去学习,然后实现自己的目标。

在职场,成长是一个不断寻找自我、实现自我的过程,如果能在自己前进的路上给自己设立一个“小目标”,并且无论经历怎样的坎坷和挫折,都能坚持围绕目标学习,不断向目标迈进,那么无论最终成功与否,都一定是自己人生中的成功者。

三、无需“全盘接收”,学习要有针对性

互联网时代,面对海量的学习资源,我们无法做到“全盘接收”,必须要根据自身情况,合理选择能够长远帮助自己的学习内容,即学习要有针对性。综合而言,应该重点学习知识、技能、思维这三方面的内容:知识类是工作中每个员工最基础的一类学习内容,它可以帮助我们认识工作上的一些陌生的事物;技能类的学习内容指实际应用能力,更多强调的是对一个技能的理解及运用能力;思维类的学习内容则能够大大提升你的认知能力,比如:学会如何学习、情绪管理、逻辑思维等。

四、持续学习,终身学习

学习这件事,如同逆水行舟,不进则退。在如今飞速发展的社会中,身处职场,应该养成持续学习乃至终身学习的习惯,哪怕每天只能学半个小时,慢慢的积累下来,所取得的成就也能让无数人惊叹,也会在自己的工作岗位上超过不少的人。

不过,虽然绝大多数职场人士都明白持续学习、终身学习的好处,但在结束了一天繁忙的工作后,晚上陪家人吃吃饭、做做亲子游戏或者其他生活上的安排,不知不觉中就会疏忽和失去学习的时间。这些生活上的安排是无可厚非的事情,但同时我们又不得不承认学习对自身发展的重要性。在这种两难的情况下,要想做到两全其美,就需要我们合理地安排好自己的时间,既能安排好自己生活,又能在学习上做到自律,两者之间的平衡要把握好。具体而言,我们可以考虑充分利用零碎时间,在明确整体学习目标的基础上,合理规划每天读书充电的时长,至于学习的时间段,则不一定要有特定的限制。


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